É uma devolutiva, ou seja, uma informação ou avaliação fornecida a uma pessoa ou grupo sobre o desempenho ou resultados de suas ações, comportamentos ou trabalhos. É um processo essencial em ambientes educacionais, profissionais e pessoais, onde o objetivo é fornecer informações construtivas que ajudem no desenvolvimento, na melhoria contínua e no alcance de metas. O feedback pode ser positivo, destacando pontos fortes e aspectos bem-sucedidos, ou construtivo, apontando áreas para desenvolvimento e sugestões de melhorias. Ele é fundamental para promover o aprendizado, ajustar estratégias, corrigir erros e motivar o crescimento pessoal e profissional.